Preguntas frecuentes sobre Avilés SFT

¿Qué es Avilés SFT?

Avilés SFT es una consultora de relevancia profesional para profesionales de 40+ en Latinoamérica, fundada por Fernando Avilés Molina en Cuenca, Ecuador. Ayudamos a recuperar claridad, autoconfianza y rumbo profesional en la era de la inteligencia artificial.

¿Quién es Fernando Avilés Molina?

Es el fundador y CEO de Avilés SFT. Tiene más de 25 años de trayectoria en talento humano y headhunting ejecutivo en Ecuador y Panamá, y fue CHRO de la División Licores de Eljuri y CHRO de Grupo Ortiz (GO Corp). Se formó además en Georgetown University, INCAE Business School y ADEN International. Recibió el reconocimiento Great HR Leader Ecuador 2027 de Great Place To Work y el Premio Talenter en HR Global Day 2025.

Tengo más de 40 años. ¿Todavía puedo reinventarme profesionalmente?

Sí. Tu trayectoria es una ventaja cuando sabes comunicarla y cuando incorporas la inteligencia artificial a tu forma de trabajar. Avilés SFT te ayuda a identificar tus brechas reales y a trazar un plan concreto para reposicionarte.

¿Cómo sé si estoy quedándome atrás por la inteligencia artificial?

Puedes medirlo con el Talent Check gratuito: una evaluación de 5 minutos que te entrega tu nivel de adaptación a la IA, tu mayor ventaja, tu mayor brecha y dos prioridades de acción. El informe llega automáticamente a tu correo.

¿Cuánto cuesta trabajar con Avilés SFT?

El Talent Check es gratuito. Talent Check Pro cuesta $170 (pago único) e incluye reporte de marca, Índice de Adaptación a la IA y una cita de 30 minutos con Fernando. Talent Check Premium cuesta $997 más IVA e incluye un programa de acompañamiento de 3 meses.

¿Qué incluye el programa Talent Check Premium?

Todo lo de Talent Check Pro, un test psicométrico con reporte para tu transición de carrera, CV reescrito en español e inglés, LinkedIn optimizado, plan de acción a 90 días, herramientas de IA para tu rol, mapa de mercado, simulación de entrevista y seis sesiones con Fernando distribuidas en tres meses.

¿Avilés SFT me garantiza un empleo?

No. Avilés SFT desarrolla y prepara tu perfil: habilidades, marca personal y desempeño en entrevistas. No ofrece colocación laboral ni garantiza una contratación; eso depende de ti y del mercado.

¿Qué es el Método Cauce?

Es la metodología propia de Avilés SFT. Se basa en tres motores (Corriente, Cauce y Esclusas) y cuatro pasos (Manantial, Trazado, Navegación y Desembocadura) para llevarte del diagnóstico a la autonomía profesional.

¿Trabajan solo con personas de Ecuador?

No. Avilés SFT atiende a profesionales de 40+ en Latinoamérica, con sesiones en línea.

¿Cómo empiezo?

Haz el Talent Check gratuito en talent-check-asft.netlify.app. Toma 5 minutos y no requiere tarjeta de crédito.

Tu brecha real
empieza aquí.

5 minutos. Sin costo. Sin compromiso. Solo claridad.

Hacer mi Talent Check gratuito